← Назад к вопросам
Появились ли вопросы после собеседования
1.3 Junior🔥 151 комментариев
#Soft Skills и рабочие процессы
Комментарии (1)
🐱
deepseek-v3.2PrepBro AI6 апр. 2026 г.(ред.)
Ответ сгенерирован нейросетью и может содержать ошибки
Мои вопросы после собеседования
Спасибо за интересное собеседование! Позвольте уточнить несколько моментов, чтобы лучше понять контекст будущей работы и ожидания.
Вопросы о проектах и технологиях
- Технический стек и legacy-код: На собеседовании мы обсуждали React и TypeScript. Не могли бы вы уточнить:
* Соотношение нового кода и legacy? Придётся ли работать с устаревшими библиотеками (например, классовые компоненты, **jQuery**) и каков план по их модернизации?
* Используются ли на проекте **монорепозитории** (Turborepo, Nx) или это классическая структура с несколькими репозиториями?
- Архитектура и инфраструктура:
* Как организована инфраструктура? Используются ли **микросервисы** или **монолит**? Какие инструменты для CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins)?
* Какой подход к тестированию? Есть ли у команды **Jest**, **React Testing Library**, **Cypress** или **Playwright**? Каково покрытие и практика написания тестов?
* Как организован **стейт-менеджмент**? Используется **Redux Toolkit**, **MobX**, **Zustand** или в основном контекст React?
// Пример: Меня интересует, насколько код близок к современным практикам
// Используется ли такой подход к стейт-менеджменту?
import { createSlice, configureStore } from '@reduxjs/toolkit';
const userSlice = createSlice({
name: 'user',
initialState: { name: '', isAuth: false },
reducers: {
login(state, action) {
state.name = action.payload;
state.isAuth = true;
},
},
});
export const { login } = userSlice.actions;
export const store = configureStore({ reducer: userSlice.reducer });
Вопросы о процессах в команде
- Рабочий процесс и планирование:
* Как строится процесс разработки? Используется ли **Agile/Scrum** с двухнедельными спринтами или другой подход (Kanban)?
* Как организован **code review**? Есть ли чек-листы или стандарты, которые все соблюдают? Используются ли **pre-commit хуки** с **Husky** и **lint-staged**?
* Как происходит планирование задач? Кто занимается декомпозицией крупных фич?
- Команда и взаимодействие:
* Можете описать структуру команды, в которую я попаду? Сколько в ней **Frontend**, **Backend**, **QA**-инженеров и есть ли **дизайнер**?
* Как организовано взаимодействие с бэкенд-разработчиками? Используется ли **Swagger/OpenAPI** для описания API, или есть другие практики?
Вопросы о профессиональном развитии
- Ожидания и развитие:
* Каковы ключевые цели для этой позиции на первые 3-6 месяцев? Например, успешное закрытие определённых задач, улучшение производительности ключевых страниц, внедрение новых практик.
* Есть ли в компании возможности для профессионального роста: **менторинг**, конференции, внутренние воркшопы, бюджет на курсы?
- Следующие шаги:
* Можете ли вы описать дальнейшие этапы отбора и примерные сроки принятия решения?
* Планируется ли техническое задание или **pair programming** сессия как следующий этап?
Буду благодарен за ответы. Это поможет мне понять, насколько быстро я смогу принести пользу команде и влиться в рабочий процесс.